公司工作环境劳动保护

为从业人员提供符合职业健康要求的工作环境和条件，配备与职业健康保护相适应的设施、工具。

1、 建立职业健康的管理制度。 

2、 按相关要求，为员工提供符合职业健康要求的工作环境和条件。

3、 建立健全职业卫生档案盒员工健康监护档案。

4、 对职业病患者按规定给予及时的治疗、疗养，对患有职业禁忌症的应及时调整到合适岗位。 

5、 定期对职业危害场所进行检测，并将检测结果公布，存入档案。 

6、 对可能发生急性职业危害的有毒、有害工作场所，应当设置报警装置，制定应急预案，配置现场急救用品和必要的泄险区。 

7、 指定专人负责保管、定期校验和维护各种防护用具，确保其处于正常状态。

 8、 指定专人负责职业健康的日常维护监测系统处于正常运行状态。

济宁道路运输有限责任公司

 2022年1月26日